Gärtner (m/w/d) Teamleitung Garten- und Landschaftsbau

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Wir sind 1.000 Offenbacher Gestalter*innen – Wir schaffen mehr. Leistung. Innovation. Miteinander. Begeisterung. Vielfältige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten in einem starken Team: Die Stadtwerke Offenbach engagieren sich tagtäglich für die Menschen in der Rhein-Main-Region.

Die Stadtwerke Offenbach sorgen wir für ein gepflegtes Stadtbild in Offenbach und agieren erfolgreich als Entsorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit breitem Leistungsportfolio. Wir kümmern uns, wertschätzen unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen und gestalten gemeinsam ein sinnstiftendes Miteinander. Übernehmen auch Sie eine wichtige Aufgabe dabei.

Die ESO Offenbacher Dienstleistungsgesellschaft mbH sucht ab sofort, zunächst in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung, eine*n Gärtner (m/w/d) Teamleitung Garten- und Landschaftsbau.
 

Wir geben Ihrer Karriere den Kick – Mit folgenden Aufgaben:

  • Vorbereitung von Baustellen
  • Koordinieren der Teams auf den Baustellen
  • Kontrolle der Baustellen
  • Führen und Bedienen von Baumaschinen- und Geräten, insbesondere des LKW-Häckslers
  • Durchführung von Pflegemaßnahmen
  • Saat- und Pflanzarbeiten
  • Durchführung von baumpflegerischen Arbeiten, gerne auch nach Fortbildungen durch unser   Unternehmen
  • Einsatz im Winterdienst

Sie treffen genau ins Schwarze – Dank dieser Qualifikationen:

  • abgeschlossene Ausbildung als Gärtner*in für Garten – und Landschaftsbau, oder ähnliche Grundausbildung Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Abgeschlossene Lehrgänge der Führung von gängigen Maschinen im Garten – und Landschaftsbau
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Vorbereitung und Koordination von Baustellen
  • Erfahrung im Führen und Koordinieren von Teams
  • körperliche Belastbarkeit
  • Führerschein der Klasse B, wünschenswert BE
  • technisches Verständnis im Umgang mit arbeitstypischen Maschinen und Geräten
  • Bereitschaft zur Weiterbildung

Vorteile für Sie:

  • Anstellung in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Umfangreiche Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Krankenzusatzversicherung
  • Kantine
  • Rabatte bei externen Partnern
  • RMV-weites Jobticket

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.

Es besteht die Möglichkeit die üblichen Bewerbungsunterlagen postalisch einzureichen. Senden Sie bitte nur Kopien ein, da grundsätzlich keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt


 
  • Tina Zimmer
  • Leitung Recruiting und Ausbildung
  • 069 840004-741